Objectifs de la formation - Appréhender un dossier de faute inexcusable en envisageant, d'une part, la défense du salarié, puis, celle de l'employeur
- Déterminer les éléments essentiels à apporter au dossier pour caractériser ou contester la faute
- Maîtriser les différents aspects de la procédure et de la liquidation des préjudices
Formation ouverte à : Débutant (acquisition des fondamentaux) Intervenant(s) Romain BOUVET, Avocat à la Cour Nombre d’heures de formation 3 H Déroulé précis I. La demande de reconnaissance de faute inexcusable formulée par le salarié

II. La défense de l'employeur
Méthodes mobilisées Approche pragmatique. Pédagogie favorisant l'interactivité entre participants et intervenants notamment via un tchat. Accessible aux personnes handicapées Référent handicap : referentHandicap@efb.fr / 01.80.22.01.53